疫情防控階段企業(yè)復(fù)工方案
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在中央政治局常務(wù)委員會(huì)上重要講話精神和《浙江省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作的通知》要求,在做好當(dāng)前疫情防控各項(xiàng)工作的前提下,科學(xué)組織推動(dòng)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),現(xiàn)結(jié)合我公司實(shí)際制定如下安全預(yù)防方案:
成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。企業(yè)成立由法定代表人牽頭的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班專人負(fù)責(zé)疫情防控工作;成立由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)的疫情防控工作監(jiān)督管理組,對(duì)企業(yè)的疫情防控工作進(jìn)行全天候監(jiān)督。
一、領(lǐng)導(dǎo)體系:建立成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組以陸維嘉總經(jīng)理為組長(zhǎng)的組成專班專人負(fù)責(zé)疫情防控工作;成立由呂彬擔(dān)任組長(zhǎng)的疫情防控工作監(jiān)督管理組,對(duì)企業(yè)的疫情防控工作進(jìn)行全天候監(jiān)督。并以各車間主任及各部門經(jīng)理為骨干為主要執(zhí)行人的體系隊(duì)伍。
二、責(zé)任分工:制訂本企業(yè)疫情防控工作方案落實(shí)責(zé)任分工并明確專人負(fù)責(zé),由于本企事業(yè)人數(shù)不多,責(zé)任分工到每個(gè)員工,由總經(jīng)理陸維嘉帶頭,各小組組長(zhǎng)(各車間主任及各部門經(jīng)理)具體落實(shí)。
三、排查制度:企業(yè)提前主動(dòng)與返崗員工進(jìn)行聯(lián)系,進(jìn)行“一人一檔”健康狀況登記。對(duì)員工春節(jié)期間的運(yùn)動(dòng)軌跡充分掌握,對(duì)符合要求的員工準(zhǔn)予上班,對(duì)存在隱患的堅(jiān)決不準(zhǔn)上班并要求該員工自動(dòng)隔離15天。具體落實(shí)到往返車輛、車次、同乘人員、假期宴席出席情況及居家天數(shù)等等。
四、日常管控:嚴(yán)格執(zhí)行體溫檢測(cè),在公司門口設(shè)置測(cè)量點(diǎn),安排專人測(cè)量進(jìn)入公司人員體溫,一旦發(fā)現(xiàn)超過(guò)37.2℃或呼吸道感染癥狀者,拒絕進(jìn)入公司并上報(bào)街道防疫辦。嚴(yán)格實(shí)行員工分餐制、送餐制或錯(cuò)峰就餐制。減少會(huì)議和集體性活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)辦公等場(chǎng)所的通風(fēng)和消毒,每天二次消毒水消毒、教育員工正確配帶口罩手套。人員辦公間隔不小于1.5米、可以居家完成的工作建議其在家工作。盡量避免交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。
五、后勤保障:本企業(yè)在復(fù)工前,根據(jù)本企業(yè)規(guī)模、員工數(shù)量等,自行配備相應(yīng)數(shù)量的口罩、測(cè)溫儀、消毒水等防疫物資,落實(shí)疫情防控管控專管人員(黃欣、鐘梅),設(shè)立企業(yè)測(cè)溫點(diǎn)、臨時(shí)隔離室。
六、應(yīng)急處置:企業(yè)復(fù)工后如發(fā)現(xiàn)有員工發(fā)熱、咳嗽、無(wú)力等病毒感染的肺炎的癥狀立即要求其上市定點(diǎn)發(fā)熱門診檢查,并在公司內(nèi)做好徹底消毒工作,確保不擴(kuò)散不傳染!
公司始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合防護(hù)”的方針,確保春節(jié)后復(fù)工疫情防控工作的順利推進(jìn),扎實(shí)做好企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作,確保企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。
引導(dǎo)職工與企業(yè)共克時(shí)艱。教育引導(dǎo)廣大職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),正確看待、積極理解,樹(shù)立信心、團(tuán)結(jié)一致。弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,充分發(fā)揮勞模工匠的示范引領(lǐng)作用,向沖鋒在疫情防控一線的先進(jìn)典型對(duì)標(biāo)看齊。全力抓好生產(chǎn),高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù),全力保障社會(huì)生活正常運(yùn)行,切實(shí)發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。
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